Formation Manager et accompagner les transformations liées à l’IA : une journée pour agir

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Public : Managers - Chefs de projet

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Durée : 1 jour(s)

Syllabus de la formation Manager et accompagner les transformations liées à l’IA : une journée pour agir

Pré-requis :

Objectifs : Cerner L'IA en entreprise et ses impacts - Utiliser l'IA comme levier de transformation pour les équipes - Accompagner efficacement les équipes face aux bouleversements - Avoir des outils pour mettre l'IA au service de la performance

Sanction : Attestation de fin de formation mentionnant le résultat des acquis

Référence : MAN102411-F

Accessibilité : Si vous êtes en situation de handicap, nous sommes en mesure de vous accueillir, n'hésitez pas à nous contacter à referenthandicap@dawan.fr, nous étudierons ensemble vos besoins

Contact : commercial@dawan.fr

À partir de

1 250,00 € HT / jour

Tarif pour une personne à distance sans frais
+ 75,00 € HT par participant supplémentaire
+ frais en cas de formation présentielle

700,00 € HT

1 500,00 € HT

Pour 20 tickets de 30mn (10 heures) utilisables pendant 12 mois

875,00 € HT

Tarif plein :

  • Paiement à 60 jours
  • Report possible à J-3
  • 3 tickets d'assistance

700,00 € HT

Tarif remisé :

Contacter Dawan

Programme de Formation Manager et accompagner les transformations liées à l’IA : une journée pour agir

Comprendre l'IA et ses impacts 

Brainstorming : "L'IA, un défi ou une opportunité pour mon équipe ?"

Introduction : L'IA, un levier de transformation pour les équipes 

Définition et concepts clés de l'IA pour les managers

Mythes et réalités de l'IA : focus sur les applications concrètes dans le contexte des participants

Panorama des différents types d'IA et de leurs impacts potentiels sur les métiers

Atelier : "Diagnostic IA de mon équipe" 

Réflexion individuelle : quelles sont les tâches de mon équipe qui pourraient être améliorées ou transformées par l'IA ?

Travail en petits groupes : partage et discussion autour des diagnostics

Accompagner les équipes face aux transformations 

Identifier les impacts de l'IA sur les compétences et les rôles au sein des équipes

Comprendre les réactions possibles face aux changements (résistances, craintes, enthousiasme)

Techniques de communication et de management pour faciliter l'adoption de l'IA : expliquer, rassurer, impliquer

Piloter l'IA et construire l'avenir 

S'approprier l'IA au service de la performance et de l'humain

Comment l'IA peut-elle améliorer la productivité, la prise de décision et l'expérience client ?

Exemples concrets d'applications de l'IA dans différents secteurs d'activité

Comment trouver le bon équilibre entre l'IA et l'intelligence humaine pour optimiser le travail des équipes ?

Atelier : "Mon plan d'action IA pour mon équipe" 

Travail individuel : chaque participant élabore un plan d'action concret pour intégrer l'IA dans son équipe, en tenant compte des spécificités de celle-ci

Le plan d'action comprend : les objectifs, les actions à mener, les ressources nécessaires, les indicateurs de suivi, les aspects éthiques à considérer

Conclusion et perspectives 

Récapitulatif des apprentissages clés

Échanges et questions/réponses

Ouverture sur les enjeux futurs de l'IA et les compétences à développer pour rester agile

Délai d'accès  :

Le délai d’accès à la formation certifiante est de 7 jours après validation du dossier. Dans le cas d’un financement via votre CPF, la validation de votre dossier devra être réalisée 11 jours ouvrés avant le début de formation. Hors certification CPF, délais d'accès de une à trois semaines en fonction des sessions ouvertes.

Méthodes mobilisées  :

  • Un formateur expert ayant suivi une formation à la pédagogie et ayant au minimum 3 année d'expériences dans le domaine visé
  • Matériel pour les formations présentielles informatiques  : un PC par participant
  • Un support et les exercices du cours pour chaque stagiaire
  • Synchrone en présentiel ou distanciel. Plateforme utilisée  : Microsoft Teams. Pour le distanciel  : diagnostic technique avec les stagiaires pour tester la connexion et les modalités pratiques.
  • Méthodologie basée sur l'Active Learning (75% de pratique minimum) et un programme pédagogique riche et interactif  :
  • Expositive : Apport de contenu théorique structuré pour consolider vos connaissances.
  • Interrogative : Moments de réflexion pour questionner et approfondir vos pratiques.
  • Démonstrative : Exercices pratiques pour illustrer les concepts clés.
  • Active : Ateliers d'entraînement pour une mise en application immédiate.
  • Expérimentale : Études de cas concrets pour ancrer les apprentissages dans la réalité.
  • Collaborative : Espaces de partage et d'échange d'expériences pour enrichir la formation.
  • Un format conçu pour favoriser l'engagement, la pratique et l'impact durable dans vos activités professionnelles.

Un espace apprenant dédié moncompte.dawan.fr pour  :

  • Informations relatives à la ou aux futures formations (plan, syllabus et éventuellement informations relatives à la certification)
  • Positionnement à l'entrée et à la sortie de la formation
  • Définition des besoins et attentes par l'apprenant en amont de la formation
  • Émargement en ligne
  • Évaluation à chaud
  • Évaluation à froid
  • Attestation de formation
  • Boissons offertes pendant les pauses en inter-entreprises
  • Salles lumineuses et locaux facilement accessibles
  • Certification CPF quand formation éligible

Suite de parcours et formations associées

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